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找工作:索尼PlayStation正在招聘竞争游戏高级经理

作者:腾耀娱乐 发布时间:2019-04-25 12:04 浏览:

Gamasutra招聘委员会是视频游戏行业中最多元化,最活跃和最成熟的董事会成员!

这里只是众多很多职位之一,现在正在做广告。

高级经理(竞争游戏),索尼PlayStation

地点:加利福尼亚州圣马特奥

PlayStation不仅仅是最佳游戏场所 - 它也是最佳工作场所。自1994年推出原版PlayStation以来,我们一直激动着游戏玩家。今天,我们被公认为互动和数字娱乐领域的全球领导者。 PlayStation品牌隶属于索尼互动娱乐公司,索尼公司是索尼公司的全资子公司。

竞争游戏是一个令人兴奋和蓬勃发展的游戏领域。作为领导者之一作为游戏行业的一部分,PlayStation专注于区域和全球的电子竞技业务,作为未来游戏战略前景的一部分。竞争游戏(北美)高级经理将成为该计划的高级成员,不仅负责协助制定整体战略,而且还负责执行。这一立场将涉及倡议的各个方面但是,重点是推动和执行区域活动和目标。这个人还将帮助建立整体基础设施,确定和分配资源需求,全球/区域治理,跨职能伙伴关系和倡导。

职责:

思想领导在基础设施,激活和全球eS的资金设计港口/竞争性博弈策略;提供更广泛的最佳实践示例,并集中精力对抗PlayStation差异化和优势的关键领域。

与全球团队合作,确定平台上电子竞技的最佳实践,包括锦标赛功能。

负责设计和执行北美的电子竞技战略和LATAM

北美电子竞技平台“目的地”的管理和执行,包括确定技术合作伙伴关系,内容战略和促销。

]监督区域赛事特色项目管理

围绕全球和地方电子竞技赞助设计和执行区域激活

协助执行和管理第一方项目egion

负责执行区域内的全球项目,特别是围绕E3和PSX

管理和推广PS Plus电子竞技项目在地区的主要电子竞技项目

负责寻求机会和播种北美市场,旨在进一步实现全球和本地PlayStation电子竞技计划的目标

区域预算开发和管理

支持和执行全球电子竞技“品牌推广“该地区的计划

管理电子竞技与内部部门的关系,特别是与营销,促销,企业传播和出版商关系密切合作,以确保区域计划的成功。

确定和管理相关的关键绩效指标e region及其电子竞技计划

识别和促进电子竞技/竞争性游戏社区内的关系

资格:

至少6年以上游戏行业经验

]

至少有3年多的电子竞技经验

广泛的竞争博弈知识

在竞争激烈的游戏领域与领导者和有影响力人士建立联系的强大能力

[ 123]创建商业模式的经验

强大的演讲技巧

成功的管理/领导成功

强大的财务敏锐

优秀的书面和口头沟通技巧

在全球范围内影响决策的能力

学士学位或同等学历经验

索尼是一个平等机会雇主。所有人都将获得就业考虑,不论种族,肤色,宗教,性别,怀孕,国籍,血统,公民身份,年龄,受法律保护的身体或精神残疾,经验丰富的退伍军人身份,美国军装服务的地位,性取向,性别认同,婚姻状况,遗传信息或任何其他受法律保护的类别的成员资格。

我们努力创造一个包容的环境,赋予员工权力并拥抱多样性。我们鼓励大家回复。

我们真诚地感谢您花费时间和精力与我们联系,感谢您对PlayStation的兴趣。

感兴趣?立即申请。

[123 ]关于Gamasutra Job Board

无论你是刚开始,寻找新的东西,还是只看到那里的东西,Gamasutra招聘委员会都是游戏开发者在其职业生涯中取得进步的地方。

Gamasutra's Job Board是视频游戏行业中最多样化,最活跃,最成熟的董事会,为各种规模的公司提供服务,从独立到三A。

正在寻找新工作?开始这里。您是招聘人才吗?在这里发布职位。

关注腾耀娱乐官网(www.mlshua.cn)。


 

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